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Simulateur de financement OPCO

3 étapes simples pour estimez gratuitement votre financement annuel OPCO 

Estimez votre budget formation OPCO

Identifiez votre entreprise, confirmez votre situation, et découvrez votre enveloppe formation 2026 estimée.

Comment fonctionne le simulateur de financement OPCO ?

Identification de votre entreprise

Vous entrez le nom ou le SIREN de votre entreprise. Le simulateur interroge l’API officielle Recherche d’entreprises (data.gouv.fr), qui agrège les bases SIRENE de l’INSEE. En quelques secondes, il récupère votre raison sociale, votre code NAF (votre activité principale) et votre effectif déclaré, sans que vous ayez besoin de connaître ces informations à l’avance.

Déduction de votre OPCO

À partir de votre code NAF, le simulateur détermine l’opérateur de compétences dont dépend probablement votre entreprise, parmi les 11 OPCO agréés en France. Cette correspondance secteur → OPCO est affichée pour confirmation : vous pouvez la modifier si votre convention collective vous rattache à un OPCO différent de celui déduit automatiquement.

Calcul de votre budget estimé

Une fois votre effectif confirmé, le simulateur additionne les dispositifs mobilisables pour votre tranche : plafond indicatif du plan de développement des compétences, bonus thématique si votre projet de formation y est éligible, et taux de contribution formation applicable (0,55 % ou 1 % de la masse salariale selon votre effectif). Le résultat s’affiche instantanément, avec le détail des dispositifs activables selon votre situation.

FAQ - Vos questions à propos du financement OPCO

Un OPCO (opérateur de compétences) est un organisme paritaire collecteur agréé par l’État. Depuis la réforme de la formation professionnelle de 2018, ces structures ont remplacé les anciens OPCA.

Chaque OPCO regroupe des entreprises selon leur secteur d’activité et leur branche professionnelle, déterminée notamment par le code NAF et la convention collective applicable. Sa mission consiste à accompagner les entreprises dans le financement de la formation et le développement des compétences de leurs salariés.

Le financement OPCO désigne l’ensemble des dispositifs de financement de la formation professionnelle continue pris en charge par les organismes paritaires OPCO.

Il couvre les actions de formation, les contrats de professionnalisation, les contrats d’apprentissage, ainsi que certains parcours de reconversion professionnelle.

Ce financement est alimenté par la contribution unique versée par les entreprises, calculée en fonction de leur masse salariale, et permet de couvrir tout ou partie des frais pédagogiques auprès d’un organisme de formation.

Le financement OPCO s’adresse en priorité aux salariés, dans le cadre du plan de développement des compétences de leur entreprise, mais aussi à certains non-salariés : professions libérales, travailleurs indépendants ou artisans, selon leur rattachement à une branche professionnelle. Les demandeurs d’emploi peuvent également en bénéficier, notamment via des dispositifs conjoints avec les conseils régionaux. Les stagiaires en contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation y sont eux aussi éligibles.

Plusieurs critères conditionnent l’éligibilité d’une action de formation : le rattachement de l’entreprise à sa convention collective et donc à son OPCO, l’appartenance de la formation à la liste des formations éligibles, et le respect du délai de dépôt de la demande de prise en charge, généralement avant le début de la formation. Lorganisme de formation doit par ailleurs être certifié QUALIOPI, et la formation doit viser une qualification professionnelle reconnue pour être validée.